Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in (Postdoc) (w/m/d)

An der UNIVERSITÄT BREMEN ist am Fachbereich 05/Geowissenschaften im Fachgebiet Umweltgeophysik zum 1. April 2025 für die Dauer von drei Jahren eine Stelle als

Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in (Postdoc) (w/m/d)
Entgeltgruppe 13 TV-L (39,2 Std.)

zu besetzen.

Die Befristung erfolgt zur wissenschaftlichen Qualifikation nach § 2 Abs. 1 WissZeitVG (Wissenschaftszeitvertragsgesetz). Demnach können nur Bewerber:innen berücksichtigt werden, die noch in dem entsprechenden Umfang über Qualifizierungszeiten nach § 2 Abs. 1 WissZeitVG verfügen.

Berufsgruppe

Wissenschaft und Forschung

Eingruppierung

EG 13 TV-L

Besetzbar

zum 01.04.2025

Bereich

Das Fachgebiet Umweltgeophysik an der Universität Bremen sucht eine:n Postdoc zur Verstärkung des Teams. Unsere Gruppe konzentriert sich auf die Entwicklung elektrischer und elektromagnetischer Methoden zur verbesserten Charakterisierung der Eigenschaften und der Prozesse des Untergrunds. Durch die Kombination von oberflächennahen geophysikalischen Daten mit anderen In-situ-Messungen, Fernerkundungsdaten und physikalischen Modellen untersuchen wir eine Reihe von Erd- und Umweltphänomenen, die mit anspruchsvollen und neu aufkommenden Fragen verbunden sind, wie z. B. der Bewertung und Eindämmung von Georisiken, der nachhaltigen Bewirtschaftung von Wasser-, Energie- und Nahrungsmittelressourcen sowie dem Umweltschutz.

Aufgabengebiet

Die Postdoktorandin/der Postdoktorand wird neuartige Überwachungsmethoden entwickeln und umsetzen, um die Quantifizierung und Vorhersage geophysikalischer, hydrologischer und geomechanischer Eigenschaften und Prozesse im oberflächennahen Untergrund zu verbessern. Sie/er wird in einem neu gegründeten und wachsenden Team arbeiten, um das Verständnis der Dynamik des Untergrunds zu verbessern, das für die Bewirtschaftung von Wasserressourcen, des Wasser- und Kohlenstoffkreislaufs, von Umweltverschmutzungen und Naturgefahren wichtig ist. Diese Stelle, die für eine weitere akademische Qualifikation (z.B. Habilitation) vorgesehen ist, sollte sich auf mindestens eines der folgenden Themen konzentrieren:

• Fortgeschrittene numerische Modellierungs- und Inversionsansätze für geoelektrische und elektromagnetische Überwachungsdaten (deterministisch, geostatistisch oder basierend auf maschinellem Lernen)
• Assimilation von Untergrund-, In-situ- und Fernerkundungsdaten mit physikalischen Modellen durch künstliche Intelligenz
• Optimierung der geoelektrischen und elektromagnetischen Datenerfassung durch neuartige Messverfahren
• Laborstudien zur Ermittlung von Beziehungen zwischen geophysikalischen, hydrologischen und geomechanischen Parametern für eine verbesserte Interpretation von Feldüberwachungsdaten.

Die Postdoktorandin/der Postdoktorand wird bei der Ausarbeitung eigener Forschungsanträge unterstützt und es wird erwartet, dass sie/er begutachtete Zeitschriftenartikel und Fachberichte verfasst.

Es sind wissenschaftliche Dienstleistungen in Forschung und Lehre gemäß § 23a BremHG zu erbringen. Die Lehrtätigkeit (4 SWS) umfasst die Teilnahme an überwiegend englischsprachigen Lehrveranstaltungen unserer Bachelor- und Master-Studiengänge und die Betreuung von studentischen Arbeiten.

Voraussetzungen

• abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Uni-Diplom) in Geowissenschaften oder in einem ähnlichen Bereich
• abgeschlossene Promotion in der Angewandten Geophysik oder verwandten Bereichen
• Praxiskompetenz in geoelektrischen und elektromagnetischen Verfahren und Datenverarbeitung
• Erfahrung in wissenschaftlicher Programmierung (MATLAB, Python, Julia, C++) und vorzugsweise Erfahrung in der Anwendung maschinellen Lernens
• Bewerber:innen sollten über ausgezeichnete Englischkenntnisse verfügen und Freude an der Arbeit in einem internationalen und interdisziplinären Team haben

Kennzeichen

A316-24

Bewerbungsfrist

15.12.2024

Befristet

3 Jahre

Allgemeine Hinweise

Der Fachbereich Geowissenschaften bietet eine sehr gute Arbeitsatmosphäre, direkte Einbindung in internationale Forschung und attraktive Einrichtungen.

Wir bieten Ihnen u.a.

• Bildungsurlaub
• eine zusätzliche Altersvorsorge (VBL)
• die Teilnahme am Hochschulsport (HOSPO)
• Firmenfitness (EGYM Wellpass)
• die Möglichkeit des Jobtickets

Offen für unkonventionelle Ansätze in Forschung und Lehre hat die Universität Bremen sich seit ihrer Gründung vor 50 Jahren ihren Charakter als Ort der kurzen Wege für Menschen und Ideen bewahrt. Mit einem breiten Fächerspektrum verbinden wir außergewöhnliche Leistungsstärke und großes Innovationspotenzial. Als ambitionierte Forschungsuniversität stehen wir für den Ansatz des Forschenden Lernens und eine ausgeprägte Orientierung an Interdisziplinarität. Wissenschaftliche Kooperationen weltweit gestalten wir aktiv und partnerschaftlich.

Heute lernen, lehren, forschen und arbeiten rund 23.000 Menschen auf unserem internationalen Campus. In Forschung und Lehre, Verwaltung und Betrieb bekennen wir uns nachdrücklich zu den Zielen der Nachhaltigkeit, Klimagerechtigkeit und Klimaneutralität. Unser Bremer Spirit drückt sich aus im Mut, Neues zu wagen, in einem unterstützenden Miteinander, in Respekt und Wertschätzung füreinander. Mit unserem Studien- und Forschungsprofil und als Teil des europäischen YUFE-Netzwerks übernehmen wir gesellschaftliche Verantwortung in der Region, in Europa und der Welt.

Die Universität ist familienfreundlich, vielfältig und versteht sich als internationale Hochschule. Wir begrüßen daher alle Bewerber:innen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität.

Da die Universität Bremen beabsichtigt, den Anteil der weiblichen Beschäftigten in der Wissenschaft zu erhöhen, werden Frauen besonders ermutigt, sich zu bewerben.

Schwerbehinderten Menschen wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben.

Bewerbungshinweise

Wir bitten Sie, uns von Ihren Bewerbungsunterlagen nur Kopien (keine Mappen) einzureichen, da wir sie nicht zurücksenden können. Sie werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet.

Etwaige Kosten für das Bewerbungsverfahren können nicht erstattet werden.

Ansprechperson

Rückfragen richten Sie bitte an Prof. Dr. Sebastian Uhlemann
E-Mail: suhlemann@uni-bremen.de

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung (Anschreiben inklusive einer Erklärung des Forschungsinteresses, Lebenslauf inkl. Publikationsliste, Kopie Promotionsurkunde, Kopie Bachelor- und Masterzeugnis) bis zum 15.12.2024 unter Angabe der Kennziffer A316-24 als eine PDF-Datei auf dem unverschlüsselten elektronischen Postweg an martinab@uni-bremen.de oder per Post an