Pflegefachkraft (m/w/d) - Praxisanleitung Ausbildungsstation Geriatrie
Gesundheit Nord Klinikverbund Bremen - Klinikum Bremen-Nord
Das Klinikum Bremen-Nord versorgt in zwölf Fachkliniken inklusive Geburtshilfe und psychiatrischer Versorgung jährlich 40.0000 Patientinnen und Patienten. Das Klinikum Bremen-Nord gehört zum Klinikverbund Gesundheit Nord, einem der größten kommunalen Klinikkonzerne Deutschlands.
Berufsgruppe
Sozial- und Gesundheitswesen
Bereich
Wir suchen Sie für unsere neue Ausbildungsstation in der Klinik für Geriatrie und Frührehabilitation in Vollzeit oder Teilzeit als
Pflegefachkraft (m/w/d) - Praxisanleitung Ausbildungsstation Geriatrie
Unsere Klinik versorgt auf zwei Stationen mit derzeit 48 Betten für die akutgeriatrische Behandlung und 20 tagesklinischen Plätzen jährlich rund 1200 Patientinnen und Patienten ganzheitlich. Eine Station wird aktuell zu einer (interprofessionellen) Ausbildungsstation umgewidmet, um die optimale Anleitung von Auszubildenden in der Pflege sicherzustellen.
Sie arbeiten gerne mit dem Pflegenachwuchs? Sie mögen es, Neues zu entwickeln? Bewerben Sie sich – wir freuen uns auf Sie!
Aufgabengebiet
- Sie versorgen kleine Patientengruppen und leiten dabei unsere Auszubildenden gezielt und professionell an
- auch bei Ihren diagnostischen und therapeutischen Assistenzmaßnahmen leiten Sie Auszubildende an
- Sie steuern die pflegerelevanten Prozesse unserer Pflege-Azubis und stellen die interdisziplinäre Zusammenarbeit sicher
- gemeinsam mit weiteren Praxisanleitenden und der Ausbildungskoordinatorin entwickeln Sie neue Konzepte und Anleitungssituationen und stellen den Theorie-Praxis-Transfer in Kooperation mit unserer Bildungsakademie sicher
Voraussetzungen
- Sie sind ausgebildete Pflegefachkraft bzw. Pflegefachfrau, Pflegefachmann, Gesundheits- und Krankenpfleger /in bzw. als Krankenschwester / Krankenpfleger oder Altenpfleger /in (m/w/d) mit dreijähriger Ausbildung
- idealerweise verfügen Sie über eine Fachweiterbildung als Praxisanleiter /in bzw. die Fachweiterbildung Geriatrie oder die Bereitschaft, diese Fachweiterbildungen zu erwerben
Bewerbungsfrist
18.02.2025
Allgemeine Hinweise
Das bieten wir Ihnen:
- eine Aufgabe mit viel Freiraum für die Anleitung von Auszubildenden mit 38,5 Std./Woche oder in individuell vereinbarter Teilzeit – ein Job mit viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung, mind. 30 Tage Urlaub/Jahr
- wer möchte, kann bei uns weiterkommen: wir unterstützen die Fort- und Weiterbildung unserer Beschäftigten, z.B. durch ein großes Angebot in unserer eigenen Bildungsakademie (Praxisanleiter-Fortbildung etc.)
- Hilfe bei der Kinder- und Angehörigenbetreuung, z.B. Backup-Kita, Angebote zur Kinderferienbetreuung, Pflegeberatung
- betriebliches Gesundheitsmanagement „Gesund mit uns“ mit Firmenfitness (EGYM Wellpass), Fahrrad-Leasing u.v.m.
- Corporate Benefits, Jobticket, Prämienprogramme wie z.B. Mitarbeiterempfehlungsprogramm und Ideenbörse
- tarifliches Jahresgrundgehalt zw. rd. 44.100,- Euro und 52.000,- Euro nach TVöD-K (P 7) für eine unbefristete Vollzeitstelle inkl. Jahressonderzahlung plus rund 85 Euro/Monat bei vorliegender Praxisanleiter-Qualifikation, Möglichkeit vorzeitiger Höherstufung gleich zu Beschäftigungsbeginn, automatische tarifl. Gehaltssteigerungen, zus. Altersversorgung (VBL)
Ansprechperson
Laura Mabeia – Ausbildungskoordination - freut sich auf ein persönliches Kennenlernen, beantwortet Ihre Fragen vorab unter 0421 6606-3825 und nimmt Ihre Bewerbung gerne entgegen.
Klinikum Bremen-Nord, Klinikpflegeleitung, Hammersbecker Str. 228, 28755 Bremen
Chancengleichheit und Diversität ist wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik. Deshalb stellen wir in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung, vorrangig Frauen ein. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
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