Verkehrsplaner:in (w/m/d)

Das Amt für Straßen und Verkehr Bremen sucht für die Abteilung „Entwurf und Neubau von Straßen“ im Referat „Infrastrukturentwicklungen Dritter und Umweltangelegenheiten“.

einen Verkehrsplaner bzw. eine Verkehrsplanerin (w/m/d)

Berufsgruppe

Technisches Personal

Eingruppierung

Der Dienstposten ist nach Besoldungsgruppe A 12 bzw. Entgeltgruppe 12 TV-L bewertet. Wenn Sie keine dreijährige Berufserfahrung vorweisen können, erfolgt vorerst eine niedrigere Eingruppierung.

Besetzbar

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Bereich

„Sie suchen einen innenstadtnahen Arbeitsplatz, einen krisensicheren Job und es ist Ihnen wichtig den Beruf und die Familie unter einen Hut zu bekommen? Sie begeistern Tätigkeiten mit Gestaltungsspielraum und Mitspracherecht? Dann sind Sie hier genau richtig - bewerben Sie sich jetzt beim Amt für Straßen und Verkehr.“

Aufgabengebiet

So können Sie uns verstärken:

• Prüfung der Planunterlagen von Verkehrsanlagen im Stadtstraßennetz (u.a. für geplante Kita- und Schulstandorte) und deren Freigabe
• Verkehrliche Prüfung von Bauanträgen und Bebauungsplänen
• Erstellung und Koordinierung von Stellungnahmen
• Vertretung von Bauherrenaufgaben gegenüber Planungen „Dritter“
• Erläuterung von Planungen vor ggf. politischen Gremien
• Vertretung verkehrlicher Belange in Planungsbesprechungen u.a. beim Bereich Stadtplanung und Bauordnung

Der Arbeitsbereich umfasst das gesamte Aufgabenfeld der Straßenplanung der Leistungsphasen 1 bis 5 der HOAI. Die Planungsleistungen werden in der Regel durch beauftragte Ingenieurbüros erbracht. Die Abstimmung von Fachplanungen wie Entwässerung, Lärmschutz, Landschaftsplanung, Bauwerksplanungen etc. gehört ebenfalls zu dem Aufgabenfeld.

Voraussetzungen

Wie Sie uns begeistern können:
Bachelor (w/m/d) bzw. Diplomingenieur/in (FH) (w/m/d) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Verkehrsingenieurwesen, Stadt- und Regionalplanung, Wirtschaftsingenieurwesen oder Geographie

• Vertiefung Verkehrswesen/ Verkehrsplanung/ Straßenbau oder Verwaltungserfahrung ist wünschenswert
• eine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Stadtstraßen-/ Erschließungsplanung ist wünschenswert, aber nicht erforderlich
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Niveau C2)

Wir erwarten weiterhin von Ihnen:

• Kenntnisse bei der Anwendung der Richtlinien für Straßenentwürfe und der HOAI
• gute DV-Kenntnisse in den Programmen der Standardsoftware (MS-Office)
• sicheres und durchsetzungskräftiges Auftreten sowie Verhandlungsgeschick
• Überdurchschnittliches Engagement sowie eine hohe Kommunikations- und Integrationsfähigkeit
• selbstständige Arbeitsweise, gute Teamfähigkeit und eine hohe Ausdauer

Kennzeichen

2024/Dez_Ref22/Kita_Schule

Bewerbungsfrist

09.04.2025

Allgemeine Hinweise

Darauf können Sie sich freuen:

• flexible mobile Arbeitszeiten mit 30 Tagen Jahresurlaub (plus zwei zusätzliche Tage an Heiligabend und Silvester)
• fachliche und persönliche Weiterbildung durch gezielte Entwicklungsmaßnahmen
• Jahressonderzahlung für Beschäftigte
• betriebliche Altersversorgung (VBL) für Beschäftigte
• modernes Gesundheitsmanagement mit Firmen-Fitness (EGYM Wellpass)
• ein kollegiales Arbeitsumfeld das Raum für Innovationen bietet
• gesicherte Fahrradstellplätze
• ein gefördertes Jobticket
• eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem gut eingespielten Team

Menschen mit Behinderungen wird bei einer Bewerbung bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben. Bewerbungen von Menschen mit einem Migrationshintergrund werden begrüßt. Frauen bei gleicher Qualifikation werden vorrangig berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Frauen werden daher ausdrücklich aufgefordert sich zu bewerben.

Bewerbungshinweise

Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in einem PDF-Dokument zusammengefasst zu. Hierzu gehören Anschreiben, Lebenslauf und entsprechend der beschriebenen Voraussetzungen Qualifikations- und Tätigkeitsnachweise, mit einem aktuellen Zeugnis bzw. einer aktuellen Beurteilung (nicht älter als ein Jahr). Wir weisen darauf hin, dass kein Bewerbungsfoto erforderlich ist. Die Bewerbungsunterlagen werden bis zum Ablauf der Frist gemäß § 15 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG) aufbewahrt und anschließend vernichtet.

Ansprechperson

Sie haben Fragen?
Nähere Auskünfte erhalten Sie bei Herrn Arfmann unter der Tel. Nr. 0421/361-59485 oder Frau Gödje unter der Tel. Nr. 0421/361-15182 oder per E-Mail unter der Anschrift jens.arfmann@asv.bremen.de. Sie können auch gerne unsere Homepage besuchen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann richten Sie Ihre aussagefähige Bewerbung bevorzugt per Email unter Angabe der Kennziffer 2024/Dez_Ref22/_Kita_Schule bis zum 9. April 2025 an:

bewerbungen@asv.bremen.de

oder postalisch an das