Leitung (m/w/d) Beteiligungsmanagement

Komm‘ ins hanseWasser Team als
Leitung (m/w/d) Beteiligungsmanagement
Bereich/Kennziffer: G-BM

Berufsgruppe

Verwaltungspersonal / Controlling / Verwaltungsmanagement

Besetzbar

ab sofort

Bereich

Wir klären das: hanseWasser ist das Abwasserunternehmen in Bremen und der Region. Wir sichern eine wirtschaftliche Abwasserreinigung und übernehmen Verantwortung für Mensch, Umwelt und Gesellschaft.

Aufgabengebiet

Darum geht's:

• Mit Ihrer Expertise begleiten Sie unsere Beteiligungen und entwickeln Prozesse eines professionellen Beteiligungsmanagements weiter
• Dabei arbeiten Sie beratend an einer strategischen Grundausrichtung für bestehende und zukünftige Beteiligungen
• Sie koordinieren intern die Berichtsanforderungen und formalen Beschlüsse und berichten direkt an unsere Geschäftsführung. Dafür steht Ihnen ein*e Mitarbeiter*in operativ zur Seite.

Voraussetzungen

Was wir suchen:

• Menschen wie Sie - die Lust auf eine Aufgabe mit Sinn und Perspektive haben und für die der Nachhaltigkeitsgedanke ebenso wichtig ist wie für uns
• Sie bringen ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit mindestens fünf Jahren Berufserfahrung sowie idealerweise Erfahrung im Umgang mit kommunalen Strukturen mit
• Sie überzeugen uns mit Ihrer Persönlichkeit und Ihrer Freude sich mit komplexen Entscheidungsstrukturen auseinanderzusetzen
• Sie bringen Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und eine gute Auffassungsgabe von juristischen, insbesondere gesellschaftsrechtlichen, Zusammenhängen mit
• Analytisches Denk- und konzeptionelles Gestaltungsvermögen sowie eine hohe Belastbarkeit und diplomatisches Geschick zeichnen Sie aus.

Kennzeichen

G-BM

Bewerbungsfrist

31.05.2024

Allgemeine Hinweise

Was uns ausmacht:

• Unsere Arbeit ist mehr als nur ein Job! Wir stellen die hohe Lebensqualität der Menschen sicher und setzen uns für Umwelt- und Klimaschutz ein
• Bei uns zählt Teamwork! Zusammen sorgen wir dafür, dass die Prozesse der Abwasserentsorgung zuverlässig und umweltgerecht laufen
• Damit haben wir die Zukunft im Blick - für einen wichtigen Teil der städtischen Infrastruktur.

Und darum geht's auch:

• Jobsicherheit sowie Entwicklungsperspektiven durch Fort- und Weiterbildung
• ein offenes und respektvolles Miteinander im Rahmen einer modernen Unternehmenskultur
• ein Arbeitsumfeld, in dem man sich wohlfühlt und seinen Arbeitsalltag und die Aufgaben mitgestalten kann
• Verantwortungsvolle und Abwechslungsreiche Aufgaben als Sparringpartner*in für die Stabsbereiche und die obere Managementebene.

Wir bieten eine leistungsgerechte Bezahlung gemäß TVöD sowie attraktive Zusatzleistungen wie z. B. mobile und flexible Arbeit, täglich leckeres Essen in der Kantine (auch zum Mitnehmen) Betriebssport inkl. Firmenfitness, Jobticket und Jobrad, betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vieles mehr.

Läuft mit uns:

• Bezahlung nach TVöD
• Leistungsbezogenes Entgelt
• Jährliche Sonderzahlung
• Beruf und Familie
• Eltern-Kind-Büro
• Zeitausgleich
• Kantine
• Mitarbeiter*innenvorteile
• Betriebliche Altersvorsorge
• 30 Tage Urlaub
• Diensthandy
• Betriebliches Vorschlagswesen
• Flexible Arbeitszeiten
• Fort- und Weiterbildung
• Jobticket
• Mobiles Arbeiten
• Sport und Gesundheit
• Mobilitätszuschuss
• Zeitwertkonto
• und vieles mehr…

Weitere Informationen zu hanseWasser als Arbeitgeber unter www.hanseWasser.de/karriere

Ansprechperson

Passt? Dann nicht länger warten! Wir freuen uns, wenn du dich direkt bei uns bewirbst unter:
https://karriere.hansewasser.de/personalreferentin-arbeits-und-tarifrecht-de-f366.html
Oder du kontaktierst uns einfach - wir beraten gern oder geben detailliert Auskunft. Dein Ansprechpartnerin ist Daria Wolf, Personalreferentin, (0421) 988-1491.